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问 题
  
问题编号：2522 发表人：guest   发表时间：2012/11/11
网友：
临时工待遇
羊亭医院对发临时工工资不平等而且院长收红包医院员工都走光我们又不干留真名请明查请给一个说法
 
  
回复部门： 威海卫计委 回复时间：2012/11/23

经了解，羊亭医院为满足工作需要，使用了部分非事业编制人员，目前有30人，人员队伍较为稳定。对非编聘用人员的管理，该院严格按照相关法律法规规定执行，全部签订劳动合同，缴纳社会保障金，对工资标准也有明确规定，即：试用期工资1800元，试用期满1900元，此后根据工龄每两年上调一次工资，每次上调50元；绩效考核随所在科室进行。对收红包问题，还需提供详细情况、有关证据等以进行查实。因该网友所留电话为一企业传真电话，因此无法联系了解具体情况。
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  网友交流

留言编号：702 ·网友：, ·留言时间：2012/11/25
留言：中国就是这样的情况

留言编号：703 ·网友：zhangye, ·留言时间：2012/11/25
留言：现在很多医院都是这样的，卫生局是应该查查了。同工不同酬现象太普遍了。我们并不是跟医院签的合同，而是和华夏劳务签的劳动合同，我们却在医院上班。这样合理吗?

留言编号：705 ·网友：, ·留言时间：2012/11/25
留言：唉唉唉唉唉

留言编号：706 ·网友：, ·留言时间：2012/11/25
留言：你们详细的查了吗

留言编号：707 ·网友：, ·留言时间：2012/11/25
留言：没有明确的过程
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