文登区人社局于2017年5月26日与林先生电话取得联系,详细解释了国家及省、市的有关政策。各级政府对亦工亦农工作时间能否计算为工龄有明确规定。威劳人险字〔1994〕3号规定:“亦工亦农(亦商亦农、亦医亦农)人员转招为劳动合同制工人,其经劳动部门批准录用为亦工亦农以后的工作时间视为缴费年限,可与转招后的实际缴费年限合并计算”。文登根据上级有关政策,自1985年6月开始将劳动部门批准录用的亦工亦农人员转招为劳动合同制工人。林先生原为劳动部门批准录用的亦工亦农人员,但在转招为劳动合同制工人之前林先生就辞职并离开工作单位,之后也未经劳动部门转招为国家正式职工或合同制工人,因此,林先生从事亦工亦农工作年限不能计算为连续工龄。
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